小玉 歩
6月6日スタートしました「デンクローンチ®プロデューサー養成講座 第2期」説明会ですが…
初回から連絡なし欠席者が出てしまって僕が悲しみに包まれたので、各日程に3席ずつ追加募集します。
この後も、そういう人いると思うので。
気になっていた方は、今すぐに確認してください。
↓↓↓
説明会に参加してくれた方から、嬉しい声をいただいています。
紹介させてください。
本当に嬉しい！
ありがとうございます。
説明会という名前ではありますが、せっかく時間を作ってくれているのでセミナーレベルに作り込んでいます。
今日以降の日程で参加される方は、楽しみにしていてくださいね！
なお、連絡なし欠席者は、今後一切の企画において出禁です。
そんなことをしちゃう時点で、まともにビジネスできるわけがありませんしね。
しかし、広告パクった上に無断欠席とはモラルが崩壊している…
もう若者の頭の中が一切理解できないオジサンになってしまったようだ。
どういう行動原理なのか分からん。
小玉 歩
ROASを簡単に40-50%上げる方法を話します。 ここ最近は、 広告→1時間くらいの動画1本→個別電話 という流れが弊社の定番です。 ちなみに9割、非稼ぐ系案件です。（なぜなら、そちらの方があらゆる面において心身ともに平和だから） で、ROAS 300%を合格ラインでやっているのですが「これもっと数字良くできないかなー」って考える時に、広告のところ
「新しい世界で、新しい働き方を」というテーマを掲げ、「Frontline Works」が始動します。 4/23日19時からの新規会員募集に先駆けて、昨夜は既存メンバーに新メンバーサイトへお引越しをしてもらいました。 感想を聞いてみたところ、こんな感じでお言葉をいただいております。 みなさん、大人で人間がデキているので、基本的に褒めてくれています。笑 あと、すみません。誰が名前だしてOKで
言葉のチョイスに敏感になろう！ なぜそれが重要か？それが、あなたのビジネスを左右するからです。 1つ1つのポスト、動画の台本を作るとき、ライブで話すとき。全てにおいて「言葉のチョイス」を意識しよう。 どの単語を使うか、どんな言い回しをするか、熟語は使うか使わないか。句読点の打ち方、漢字の量まで、全てが重要。 細かいことだと思うかもしれない。でも、人間はこういった部
長男が小学校を卒業しました。 ひえー、この前生まれたと思ったら、中学生になってしまうではないか。 一番最初の書籍『クビでも年収1億円』が出版されたのが2012年でして、長男が生まれた年なんです。 なので、こんな写真があったりします。 新宿紀伊國屋でワゴン展開したので、その前でベビーカーの0歳息子と一枚。 というか、俺も31歳か… ツルツルのピンピンじゃ
今回募集するのはマーケティング担当と事務担当の社員です。 フレッシュでパワーがあってとにかくやる気のある人を心から欲しています。 パワーある人が欲しい。 小玉のパワーについて来れる人。 1.マーケティング担当（2名募集） 広告運用からセールスまで一連の流れをマスターしてもらってプロモーションで数字を作れるようになってもらいます。 経験者ならありがたく、
プロダクトローンチだったりエバーグリーンを数えきれないほどやってきて、ここ最近は 広告→1時間くらいの動画1本→個別電話 という流れに落ち着いています。 3話構成や2話構成だったものを、この形に変えるだけで成約率が爆上がりしたりもしますので、個人的に信頼度の高い形です。 この形、どんな案件でも大体ハマるんですけど、とある案件で全くハマらねえという事態が起こりました
